Dai alla tua leadership una marcia in più con il Metodo Sistemico

sviluppa intuizione, intelligenza emotiva e lucidità di azione

Come dare alla tua leadership una marcia in più con il Pensiero e la Prassi Sistemica

Passaggio generazionale, conflitti familiari, strategia, crescita di impresa.

Osserva la tua azienda come un'aquila nel cielo e... agisci fulmineamente!

no-effort management propone percorsidi alta formazione manageriale ed executive coaching per:

comprendere le leve da azionare per convogliare le energie delle persone del sistema verso i risultati

rimuovere ostacoli alla crescita del business

gestire senza stress i tempi incerti che stiamo vivendo

saper guidare l’impresa e il team guardando alle relazioni nel sistema

acquisire maggiore intelligenza emotiva

facilitare il dialogo e l’ascolto

svilupparePresenza.

I percorsi ad hoc sono rivolti a tutti coloro che hanno responsabilità di impresa o di progetto:

imprenditori e imprenditrici

CEO

executive

amministratore delegati

startupper

avvocati, ingegneri e architetti di studi associati.

Offre ai leader percorsi personalizzati di apprendimento della Leadership Sistemica e incontri focalizzati sulla verifica di "come fare bene le cose" e rivedere la propria strategia di azione o incontri su singoli problemi.

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Accedi alle meditazioni no effort

Gli incontri sono vere e proprie sessioni di formazione e consulenza insieme, allenamenti del proprio cervello a cogliere gli elementi sistemici della propria realtà sistemica: ordine, equità degli scambi e inclusione.

Esse sono le leve per portare risultati nel breve e innovare processi e comportamenti.

Il leader o l’aspirante tale possono fare esperienza di come osservare un campo sistemico - team, azienda, studio professionale - (vantaggio cognitivo e di apprendimento) e come agire da subito (vantaggio consulenziale) per cambiare i rapporti.

Il leader sistemico saprà trarre dalla fotografia delle forze in campo le dinamiche in atto nella realtà organizzativa, soprattutto in momenti difficili, di discontinuità o di shock esterni. Saprà intervenire sugli ostacoli del flusso creativo e produttivo.

La mentalità sistemica

La mentalità sistemica acquisita con il metodo no-effort management consente di

sviluppare la visione corretta dei fenomeni in atto

recuperare efficacemente il proprio ruolo

esplorare nuove possibili soluzioni di pianificazione strategica

sviluppare un approccio diagnostico scientifico per pilotare la propria organizzazione verso i risultati

sviluppare abilità imprenditoriali e manageriali

sviluppare intuizione e capacità di orientare il “capitale umano” gestito per adattarlo velocemente ai cambiamenti.

I percorsi

I percorsi sono erogati a distanza, comodamente nel proprio ufficio e le sessioni in live streaming sono effettuate su piattaforma Zoom.

La pianificazione strategica, oramai, non è più la sola chiave del successo di un’azienda. Gli orizzonti temporali si riducono e serve maggiore prontezza di riflessi e di risposta.

L’innovazione digitale, la velocità degli sviluppi tecnologici, le pandemie e tutti gli shock economici in generale, portano a ripensare non solo tempi e modi di lavoro, ma anche il modello di leadership più efficace a gestire un’azienda o un team di persone.

L’approccio sistemico aiuta ad essere un leader lucido e consapevole. Cogli l'occasione di inserirti in un piano di crescita di nicchia.